• #

    09-11-2022

  • #

    1

  • #

    12.000.000 - 15.000.000 VNĐ

  • #

    Ngõ 280 Nguyễn Xiển, Hạ Đình, Thanh Xuân, Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

−  Thu thập và xử lý các chứng từ, số liệu thông qua các hóa đơn, hợp đồng, nghiệp vụ kế toán: Mua hàng, bán hàng, nhập hàng, công cụ dụng cụ, thu/ chi…

  − Theo dõi và quản lý công nợ; theo dõi tình hình thu hồi công nợ, kiểm tra đối chiếu công nợ 

− Tổng hợp, lập báo cáo tài chính theo yêu cầu; các báo cáo quản trị đặc thù mảng bán lẻ, bán buôn (theo đơn hàng, ngành hàng…) 

− Kiểm tra, đối chiếu thuế đầu ra, đầu vào, bảo quản chứng từ. 

− Lập tờ khai thuế theo tháng/quý/ năm và báo cáo tài chính thuế 

− Các công việc khác theo yêu cầu quản lý 

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

ᅳ Bằng cấp: Đại học trở lên 

ᅳ Chuyên ngành: Tài chính, kế toán 

ᅳ Kiến thức/Chứng chỉ bắt buộc: Có kiến thức về kế toán, tài chính, ưu tiên có kinh nghiệm trong mảng thương mại (bán lẻ, bán buôn..), 

ᅳ Kinh nghiệm: 2 năm – 4 năm

ᅳ Phẩm chất, thái độ:

 + Chính trực 

+ Tư duy nhạy bén 

+ Tự tin, quyết đoán. 

+ Cầu toàn, chỉn chu

 ᅳ Kỹ năng: 

+ Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (MS Office,…) 

+ Sử dụng các phần mềm kế toán: Fast, Misa

+ Kỹ năng giao tiếp 

+ Kỹ năng thuyết trình 

+ Kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập 

+ Kỹ năng giải quyết các vấn đề phát sinh 

+ Kỹ năng chịu áp lực trong công việc 

+ Khả năng đọc, hiểu Tiếng Anh cơ bản.

+ Sáng tạo và cập nhật xu hướng thị trường.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

1. CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG

  • Lương cơ bản từ 12 - 13 triệu + thưởng + phụ cấp (tổng thu nhập đến 15tr/tháng)
  • SCONNECT trích ra 40% lợi nhuận của công ty để hình thành quỹ lương, thưởng hàng năm dành cho CBNV
  • Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng
  • Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết
  • Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect
  • Thời gian làm việc: Từ 8h30 - 17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng) 

                                         Từ thứ 2 đến thứ 7 (thứ 7 làm cách tuần)

2. PHÚC LỢI:

  • Phụ cấp trang phục 4,000,000 VNĐ/năm
  • Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức
  • Du lịch trong và ngoài nước
  • Qũy nhà ở: Được trích từ lợi nhuận Sconnect và chia sẻ tới CBNV 3 năm/lần để đáp ứng mục đích mua nhà Hà Nội - An cư lạc nghiệp
  • Qũy hỗ trợ tài chính: Sconnect hỗ trợ cho vay 0% lãi suất đối với các CBNV gặp hoàn cảnh khó khăn

3. PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VÀ LỘ TRÌNH CÔNG DANH:

  • Cam kết phát triển năng lực CBNV thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm hàng tuần, hàng tháng.
  • Con đường công danh của bạn luôn rõ ràng tại SCN:

       + Nhân viên - Chuyên viên - Chuyên viên cao cấp - Chuyên gia – Chuyên gia cao cấp.

       + Nhân viên - Chuyên viên - Trưởng nhóm - Trưởng bộ phận - Giám đốc chuyên môn.

4. MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC - VĂN HÓA - GIÁ TRỊ XÃ HỘI:

  • Mỗi cá nhân hiểu rõ chức trách và nhiệm vụ của mình
  • Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đội
  • Luôn thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng:  Mái ấm vùng cao, Xây nhà chống lũ…
Ứng tuyển

Từ khóa