• #

    30-11-2022

  • #

    1

  • #

    Mức lương thỏa thuận

  • #

    Ngõ 280 Nguyễn Xiển, Thanh Xuân, Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Hướng dẫn, đánh giá các dự án trong khóa học của học viên.
  • Trực tiếp giảng dạy các học viên.
  • Theo dõi tiến độ của các đội học viên và thường xuyên trao đổi, giải đáp thắc mắc.
  • Đánh giá hiệu quả đào tạo học viên.
  • Nghiên cứu, soạn thảo và cập nhật đề cương (Syllabus), giáo án, tài liệu giảng dạy và công cụ hỗ trợ giảng dạy.
  • Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý cấp trên.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

  • Có khả năng sử dụng 2D Spine, hoặc Moho, After Effects hoặc các phần mềm diễn hoạt tương đương
  • Kỹ năng tư duy chuyển động tốt, am hiểu về diễn xuất
  • Có khả năng vẽ tay, vẽ máy trên wacom
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan để xây dựng tài liệu đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo
  • Yêu thích và có khả năng chia sẻ, truyền đạt kiến thức với người khác
  • Kinh nghiệm: 1-2 năm; Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm Animator.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

  1. CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG
  • Mức lương thỏa thuận theo số lượng giờ dạy, buổi dạy
  • SCONNECT trích ra 40% lợi nhuận của công ty để hình thành quỹ lương, thưởng hàng năm dành cho CBNV.
  • Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
  • Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết.
  • Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
  1. PHÚC LỢI:
  • Phụ cấp trang phục 4,000,000VNĐ/năm.
  • Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
  • Du lịch trong và ngoài nước.
  • Quỹ nhà ở: Được trích từ lợi nhuận Sconnect và chia sẻ tới CBNV 3 năm/lần để đáp ứng mục đích mua nhà Hà Nội- An cư lạc nghiệp.
  • Qũy hỗ trợ tài chính: Sconnect hỗ trợ cho vay 0% lãi suất đối với các CBNV gặp hoàn cảnh khó khăn.
  1. PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VÀ LỘ TRÌNH CÔNG DANH:
  • Cam kết phát triển năng lực CBNV thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và  kỹ năng mềm hàng tuần, hàng tháng.
  • Con đường công danh của bạn luôn rõ ràng tại SCN:

+ Nhân viên - Chuyên viên - Chuyên viên cao cấp - Chuyên gia – Chuyên gia cao cấp.

+ Nhân viên - Chuyên viên - Trưởng nhóm - Trưởng bộ phận - Giám đốc chuyên môn.

  1. MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC- VĂN HÓA- GIÁ TRỊ XÃ HỘI:
  • Mỗi cá nhân hiểu rõ chức trách và nhiệm vụ của mình.
  • Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đội.
  • Luôn thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng:  Mái ấm vùng cao, Xây nhà chống lũ…

 

 

Ứng tuyển

Từ khóa