• #

    30-09-2024

  • #

    Full-time

  • #

    2

  • #

    10-20 triệu

  • #

    TQ Building, Ngõ 111 Triều Khúc, Thanh Trì, Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Xây dựng các ý tưởng kịch bản phim hoạt hình dành cho một trong các đối tượng: trẻ em, tuổi teen, người lớn,… (Theo yêu cầu của vị trí).
  • Viết kịch bản chi tiết theo tiêu chuẩn đã thống nhất.
  • Phối hợp với các khâu khác để hoàn thiện sản phẩm theo yêu cầu.
  • Nghiên cứu và xây dựng các chủ đề sản xuất theo tuần/tháng.
  • Nghiên cứu, đánh giá và xây dựng Thế giới quan (Bộ nhân vật, đặc trưng tính cách, các địa điểm và mối quan hệ)
  • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.
  • Đối với Học việc: 1 tháng đầu sẽ được đào tạo, học và làm quen với công việc.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN 

  • Độ tuổi: 18 – 35 tuổi.
  • Có khả năng phát sinh nhiều ý tưởng, khả năng tưởng tượng và nắm bắt trend tốt.
  • Có khả năng viết kịch bản chi tiết tỉ mỉ cho truyện ngắn, tình huống. 
  • Yêu thích phim hoạt hình, trẻ em, hiểu tâm lý trẻ em (là 1 lợi thế).
  • Khả năng sáng tạo cao, làm việc nghiêm túc và chuyên nghiệp.
  • Có khả năng sử dụng tiếng Anh: Check kịch bản/lời thoại/tự nghiên cứu các tài liệu cần cho công việc

QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN

CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG

  • Lương chính thức: 8 – 15 triệu/tháng (Thu nhập 10 – 20 triệu).
  • Lương học việc: 3 triệu/tháng + phụ cấp gửi xe và ăn ca.
  • Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
  • Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết.
  • Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
  • Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng)
                                    Từ thứ 2 đến thứ 7 (thứ 7 làm cách tuần)

PHÚC LỢI

  • Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
  • Du lịch nước ngoài .
  • Quỹ hỗ trợ tài chính: Sconnect hỗ trợ cho vay 0% lãi suất đối với các CBNV gặp hoàn cảnh khó khăn.

PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VÀ LỘ TRÌNH CÔNG DANH:

  • Cam kết phát triển năng lực CBNV thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm hàng tuần, hàng tháng.
  • Con đường công danh của bạn luôn rõ ràng tại SCN:
    • Nhân viên – Chuyên viên – Chuyên viên cao cấp – Chuyên gia – Chuyên gia cao cấp.
    • Nhân viên – Chuyên viên – Trưởng nhóm – Trưởng bộ phận – Giám đốc chuyên môn.

MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC – VĂN HÓA – GIÁ TRỊ XÃ HỘI:

  • Mỗi cá nhân hiểu rõ chức trách và nhiệm vụ của mình.
  • Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đội
  • Luôn thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng:  Mái ấm vùng cao, Xây nhà chống lũ…
Ứng tuyển

Từ khóa